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プロ伴走型のSNSオンラインスクール【SONOMAMA（そのまま）】
SNSスクールへ通うなら、
「投稿の作り方を覚える」だけで終わらせたくないと
考える人も多いでしょう。
特にSNS運用代行、副業、
インフルエンサー活動などを目指すなら、
学んだ知識を自分で使い、
結果を振り返った経験まで残しておくことが重要です📱
SONOMAMAは、SNSで発信したい人やSNSを
仕事につなげたい人を支援する
伴走型のオンラインスクールです。
週次のマンツーマンサポートや
チャット相談を活用しながら、
アカウント設計、コンテンツ制作、分析・改善などを
実践的に学べます。
受講期間を有効に使うなら、知識を増やすことより
「卒業する時に何を自分の実績として残すか」を
意識することがポイントです🧭
学習を仕事へつなげるために、
受講中から準備しておきたいことを整理していきましょう。
フォロワー数ではなく受講中に残す成果物を決める
SNSを学び始めると、
「フォロワーを何人増やす」
「再生回数を何万回にする」と
数字を目標にしたくなります。
もちろん数字も大切ですが、
自分だけでは完全にコントロールできない部分もあります。
自分で残せる成果物にも注目してみましょう。
・自分で設計したSNSアカウント
・企画から制作まで行った投稿
・数字を記録した分析シート
・改善前と改善後の比較
・企画や台本をまとめた資料
例えばフォロワー数が目標まで届かなかったとしても、
「投稿データを分析して冒頭を変更したところ
視聴維持率が変わった」と説明できれば、
それも立派な経験です📊
数字そのものだけではなく、何を考え、何を試し、
どのように改善したかまで残しておきましょう。
SNSを仕事にする時に伝えやすいのは、
結果だけではなく結果までの考え方です。
受講開始時から記録する習慣を持っておくと、
後から自分の成長も振り返りやすくなります。
週次1on1では答えをもらうより判断力を鍛える
SONOMAMAの特徴の一つが、
現役でSNSに関わる講師からマンツーマンで
サポートを受けられることです。
せっかく毎週相談できるなら、
「次は何を投稿すればいいですか？」と
答えだけを求める使い方で
終わらせないようにしましょう💬
1on1の前に準備したい3つ
結果：前回から何が変わったか
仮説：なぜその数字になったと思うか
相談：次に何を試すべきか迷っている部分
自分なりに原因を考えてから講師へ相談すると、
フィードバックとの違いが分かります。
この繰り返しによって、
「伸びなかったから別の投稿を作る」のではなく、
「原因を考えて次の一手を選ぶ」という
習慣を作りやすくなります🔎
講師がいないと判断できない状態ではなく、
自分で考えたうえで必要な時に
相談できる状態を目指すことが、
卒業後にもつながる学び方です。
一つの投稿ではなく制作の流れそのものを作る
SNS運用では、毎回ゼロから投稿を考えていると
制作に時間がかかります。
仕事として続けることを考えるなら、
投稿を作るための自分なりの手順を整えておくことも大切です。
- 競合やトレンドをリサーチする
- 届けたい相手を決める
- 投稿テーマと構成を作る
- 撮影・編集して公開する
- 数字と反応を確認する
- 次回に変える部分を一つ決める
この流れを何度も経験すると、
「投稿を作れる人」から
「アカウントを継続して運用できる人」へ
近づいていきます📝
SNS運用代行を目指す場合にも、
一つの動画編集技術だけではなく、
企画から改善まで説明できることが重要になります。
「良い投稿を1本作れた」で終わらず、
もう一度同じ流れで企画から
改善まで進められる状態を作りましょう。
再現できる手順が、自分のSNSスキルになります。
運用代行を目指すなら発信者と依頼者の両方の視点を持つ
自分のアカウントを伸ばすことと、
企業や店舗からSNS運用を任されることには違いがあります。
運用代行では、自分が投稿したい内容よりも、
依頼者が達成したい目的を
優先して考える必要があります💼
仕事としてSNSを見る時の質問
・このアカウントの目的は何か
・誰へ情報を届けたいのか
・フォロー後にどんな行動をしてほしいのか
・どの数字を成果として見るのか
・投稿で表現してはいけないことはあるか
フォロワーを増やしたい企業もあれば、
店舗予約や問い合わせ、
商品の認知を増やしたい企業もあります。
目的が違えば、見るべき数字や
作るコンテンツも変わります。
SONOMAMAでは
SNS運用を仕事へつなげたい人向けの学びや、
案件へ触れる機会も用意されています。
受講中から
「自分ならこのアカウントをどう改善するか」を
考える癖をつけておくと、
仕事を意識したトレーニングになります📌
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卒業前に自分だけのSNS運用マニュアルを作っておく
スクールで学んでいる間は、
困った時に講師やチャットで相談できます。
しかし最終的には、自分で判断しながら
運用を続けられる状態を目指したいところです🌱
- リサーチする時に見る場所
- 企画を考える時のチェック項目
- 投稿前に確認するポイント
- 公開後に見る数字
- 伸びなかった時の確認手順
- 仕事として依頼を受ける時の質問事項
こうした内容を自分用のマニュアルとして残しておけば、
発信テーマや案件が変わっても基本に戻りやすくなります。
卒業後のコミュニティや案件紹介などの
サポートを利用する場合も、
自分の基準を持ったうえで新しい情報を
取り入れることが大切です。
スクールを卒業することではなく、
相談相手がいない場面でも
次の行動を決められることを一つの目標にしてみましょう。
学習内容を自分の言葉で整理することで、
身についたスキルも確認できます。
SONOMAMAを活用してSNSを仕事につなげたいなら、
講義を受けた量ではなく、
受講期間中にどれだけ実践と改善を
繰り返せたかを意識してみましょう。
投稿や分析結果を記録し、
週次1on1では自分なりの仮説を持って相談します。
さらに制作工程を仕組み化し、
企業や店舗の立場からSNSを見る練習まで行えば、
学んだ内容を仕事へつなげる準備ができます🚀
成果物を残す・仮説を持って相談・制作手順を作る・
依頼者目線を身につける・自分用マニュアルを作る
という流れを意識してみましょう。
SNSを仕事にするうえで大切なのは、
たまたま一つの投稿が伸びることではなく、
目的に合わせて考え、制作し、数字を見ながら
改善できる状態を作ることです✨
SONOMAMAのマンツーマンサポートや
チャット環境を活用しながら、
卒業後にも自分で使い続けられる
SNSスキルへ変えていきましょう。
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